Pokyčių programos
Bendruomenė
Įrankiai
Apie mus
Kontaktai

Jonas Sadauskas

  • verslo patirtis Lietuvoje ir tarptautinėse rinkose
  • vadovavimo patirtis aukščiausio lygio pozicijose ir valdybose
  • patirtis pardavimuose ir pokyčių valdyme
  • patirtis vedant praktinius mokymus komandoms
  • Ekspertinės sritys
    • Pardavimų valdymas – lankstūs, rezultatyvūs modeliai; laiminčių komandų formavimas ir ugdymas.

    • Verslo plėtra ir rinkų atvėrimas – segmentacija, naujų kontaktų užmezgimas, potencialo analizė ir vystymas.

    • Pokyčių valdymas – efektyvūs sprendimai kritinėse situacijose, transformacijų įgyvendinimas.

    • Komandų formavimas ir ugdymas – struktūrų peržiūra, komandos stiprinimas, pokyčių planų rengimas.

    • Vadovų ugdymas – darbas su aukščiausio lygio vadovais, valdybomis ir akcininkais.

    • Laiko planavimas ir produktyvumas – praktiniai metodai efektyvesniam darbo organizavimui ir laiko valdymui.

  • Sertifikatai, diplomai, stažuotės
    • Elektronikos inžinerijos bakalauras (Kauno technologijos universitetas)
    • Elektronikos inžinerijos magistras (Kauno technologijos universitetas)
    • Strategija, verslo vystymas, finansai, vertės kūrimas (Stockholm School of Economics)
    • Korporatyvinė kultūra ir lyderystė (Shanghai Jiao Tong University, China)
    • Tarptautinis verslas ir lyderystė (Tulane University, USA)
    • Tarptautinis verslo ir vadybos magistro laipsnis (EMBA) (Baltic Management Institute)
  • Papildoma informacija

    Jonas Sadauskas – praktikas, turintis daugiau nei 25 metų patirtį realiame versle – nuo tarptautinių korporacijų ir privataus sektoriaus iki valstybinių įmonių ir startuolių. Savo žinias ir patirtį jis perduoda organizacijoms kaip Treneris, padedantis vadovams ir komandoms augti, stiprinti gebėjimus bei pasiekti apčiuopiamų rezultatų.

    Jo stiprybė – gebėjimas remtis realiais verslo pavyzdžiais, aiškiais procesais ir išbandytais sprendimais. Jis dirba su organizacijomis, kurios siekia augimo, ieško kryptingų sprendimų, efektyvesnio veikimo ir nori atskleisti tikrąjį komandų potencialą.